【國資智庫】
國務(wù)院國資委黨委書記、主任郝鵬日前代表國資委與中央企業(yè)主要負(fù)責(zé)人簽訂經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書，以“簽約立狀”的形式明確了2021年度經(jīng)營考核任務(wù)——
中央企業(yè)要力爭凈利潤、利潤總額增速高于國民經(jīng)濟(jì)增速，營業(yè)收入利潤率、研發(fā)投入強(qiáng)度、全員勞動生產(chǎn)率明顯增長，資產(chǎn)負(fù)債率保持穩(wěn)健可控。
業(yè)績考核被視為中央企業(yè)經(jīng)營活動的“指揮棒”。
近年來，國資委不斷調(diào)整完善考核體系，持續(xù)引導(dǎo)中央企業(yè)提質(zhì)增效，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
據(jù)了解，去年底，國資委在央企負(fù)責(zé)人會上提出引入全員勞動生產(chǎn)率指標(biāo)，與凈利潤、利潤總額，營業(yè)收入利潤率、資產(chǎn)負(fù)債率、研發(fā)投入強(qiáng)度等指標(biāo)一起，形成了“兩利四率”為主體的考核目標(biāo)任務(wù)。
考核指標(biāo)之變折射發(fā)展理念之變。業(yè)內(nèi)認(rèn)為，今年是“十四五”開局之年，上述目標(biāo)既要求央企穩(wěn)經(jīng)營、拓市場，充分發(fā)揮國民經(jīng)濟(jì)“穩(wěn)定器”“壓艙石”作用，又注重引導(dǎo)企業(yè)改善經(jīng)營效率和發(fā)展質(zhì)量，為企業(yè)補(bǔ)齊發(fā)展短板、夯實(shí)資產(chǎn)質(zhì)量、更好蓄能增勢留下了空間。
今年以來，中央企業(yè)多數(shù)行業(yè)效益明顯提高，經(jīng)營質(zhì)量效率穩(wěn)步提升，新動能發(fā)展勢頭強(qiáng)勁。從具體數(shù)據(jù)看，一季度，中央企業(yè)“兩利四率”指標(biāo)完成情況好于預(yù)期——
中央企業(yè)實(shí)現(xiàn)凈利潤4152.9億元，同比增長2.2倍，利潤總額5394.2億元，同比增長1.8倍，與2019年同期相比分別增長31.1%、26.5%。
中央企業(yè)營業(yè)收入利潤率為6.9%，同比增長3.6個百分點(diǎn)；研發(fā)投入強(qiáng)度同比提升0.2個百分點(diǎn)；全員勞動生產(chǎn)率同比增長35.3%。
3月末中央企業(yè)平均資產(chǎn)負(fù)債率為64.7%，同比降低0.8個百分點(diǎn)。
穩(wěn)健開局，更要乘勢而上。當(dāng)前，世界經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)復(fù)蘇態(tài)勢，我國經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定恢復(fù)，支撐中央企業(yè)效益增長的因素增多，但同時也存在疫情不確定性、國際產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈不穩(wěn)定性等風(fēng)險挑戰(zhàn)。中央企業(yè)如何應(yīng)對變局？
有分析人士指出，中央企業(yè)業(yè)務(wù)資產(chǎn)布局較廣，國際市場供需變化、大宗商品價格波動、國際匯率走勢等因素都可能給企業(yè)運(yùn)營帶來較大影響，做好運(yùn)行監(jiān)測和形勢研判就顯得格外重要。
對此，國資委明確要求中央企業(yè)要密切關(guān)注國際國內(nèi)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢，加強(qiáng)行業(yè)運(yùn)行趨勢研判，更好地?fù)屪ナ袌鰴C(jī)遇、規(guī)避運(yùn)營風(fēng)險；要堅持目標(biāo)引領(lǐng)，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，強(qiáng)化目標(biāo)分類考核，推動盈利企業(yè)增產(chǎn)增效，推動虧損企業(yè)減虧扭虧，合理降低產(chǎn)品全生命周期成本。
與此同時，國資委圍繞下一步狠抓提質(zhì)增效、加大結(jié)構(gòu)調(diào)整、強(qiáng)化改革創(chuàng)新部署了一系列具體工作，確保推動中央企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行率先“亮”起來，確�！笆奈濉遍_好局、起好步。
國資委秘書長、新聞發(fā)言人彭華崗表示，按照國企改革三年行動部署要求，國資央企將加強(qiáng)示范引領(lǐng)、重點(diǎn)突破和激勵引導(dǎo)，在完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度、健全市場化經(jīng)營機(jī)制等重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，取得更多實(shí)質(zhì)性成果，更好地激發(fā)企業(yè)發(fā)展?jié)撃堋?
嚴(yán)控風(fēng)險是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要前提。來自國資委的信息顯示，國資監(jiān)管部門將著力推動中央企業(yè)統(tǒng)籌發(fā)展和安全，深入分析生產(chǎn)、銷售、融資、法律等各領(lǐng)域各環(huán)節(jié)面臨的風(fēng)險，制定周密預(yù)案，及時有效應(yīng)對，突出抓好債務(wù)風(fēng)險防控，牢牢守住不發(fā)生重大風(fēng)險底線。
“兩利四率”考核“指揮棒” 引導(dǎo)央企加快高質(zhì)量發(fā)展
在中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會上，國務(wù)院國資委黨委書記、主任郝鵬表示，2021年國資委將引入全員勞動生產(chǎn)率指標(biāo)，與凈利潤、利潤總額，營業(yè)收入利潤率、資產(chǎn)負(fù)債率、研發(fā)投入強(qiáng)度等一起，形成“兩利四率”考核指標(biāo)體系，引導(dǎo)企業(yè)關(guān)注改善經(jīng)營效率和發(fā)展質(zhì)量，更好實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。媒體輿論高度評價“兩利四率”的提出，認(rèn)為這是國資委履行出資人職責(zé)，落實(shí)國資保值增值、引導(dǎo)企業(yè)提質(zhì)增效、推動國有資本和國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大的考核“指揮棒”。
實(shí)際上，2019年國資委提出的“兩利三率”將營收利潤率和研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入強(qiáng)度納入考核指標(biāo)，已是國資委引導(dǎo)央企高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措，2020年的“兩利四率”又增加了一個全員勞動生產(chǎn)率，體現(xiàn)了國資委對提升企業(yè)經(jīng)營效率和發(fā)展質(zhì)量、增強(qiáng)抵御風(fēng)險能力的重視和強(qiáng)調(diào)。
2003年國資委成立以來，中央企業(yè)邁入了高速發(fā)展階段，資產(chǎn)規(guī)模和盈利水平都獲得了巨大的提升，不過隨著近年宏觀經(jīng)濟(jì)下行，發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，央企也從高速增長逐漸轉(zhuǎn)為中低速增長，一些在高速發(fā)展期被掩蓋的問題也逐漸顯露，比如產(chǎn)能過剩、資產(chǎn)負(fù)債比過高、無序擴(kuò)張、投資結(jié)構(gòu)不合理等，企業(yè)大而不強(qiáng)、重規(guī)模不重質(zhì)量等問題開始凸顯。
全員勞動生產(chǎn)率這個新增的考核指標(biāo)，是考察央企每位員工在單位時間為企業(yè)創(chuàng)造的營業(yè)收入，重要的變量是企業(yè)營業(yè)收入和企業(yè)員工人數(shù)，提高這項指標(biāo)的關(guān)鍵就是要切實(shí)提高企業(yè)運(yùn)營效率，這就要求企業(yè)進(jìn)一步提高生產(chǎn)技術(shù)水平、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、提升職工技能、增強(qiáng)勞動積極性。全員勞動生產(chǎn)率也是在提醒企業(yè)注意發(fā)展速度、盈利水平和負(fù)債結(jié)構(gòu)的平衡，不斷降本增效，提高單位產(chǎn)出，注重效率改善、技術(shù)進(jìn)步和規(guī)模效應(yīng)。
進(jìn)入新發(fā)展階段，我國內(nèi)外部環(huán)境經(jīng)歷深刻變化，生產(chǎn)體系內(nèi)部循環(huán)問題、供求脫節(jié)現(xiàn)象、科技領(lǐng)域“卡脖子”問題突出，“兩利四率”的考核體系成為衡量央企高質(zhì)量發(fā)展的重要指標(biāo)，對于國資央企來說，一方面要主動適應(yīng)變化，推動國有資本布局優(yōu)化調(diào)整，推動國有資本投入先進(jìn)制造業(yè)、振興實(shí)體經(jīng)濟(jì)，堅定不移化解過剩產(chǎn)能，大力推進(jìn)重組整合、聚焦主業(yè)發(fā)展，加快科技創(chuàng)新、補(bǔ)強(qiáng)短板；另一方面，要解放思想，進(jìn)行體制機(jī)制創(chuàng)新，完善激勵約束，統(tǒng)籌運(yùn)用股權(quán)激勵、員工持股等政策，激發(fā)企業(yè)員工的積極性創(chuàng)造性，提升企業(yè)效率和國有資本回報率。
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